Wat als je ziek bent tijdens je ouderschapsverlof?

Wat te doen als je ziek bent tijdens je ouderschapsverlof?

Het ouderschapsverlof is een periode waarin je ouderschapsverlof ontvangt en niet hoeft te werken. Als je tijdens deze periode ziek wordt, gelden de volgende regels:

Ziekte als onvoorziene omstandigheid

Ziekte wordt tijdens ouderschapsverlof beschouwd als een onvoorziene omstandigheid. Dit betekent dat je recht hebt op je volledige ouderschapsverlof, zelfs als je tijdens deze periode ziek bent.

Doorlopend verlof

Je ouderschapsverlof loopt door zoals afgesproken met je werkgever, ook al ben je ziek. Het verlof wordt dus niet onderbroken of verkort vanwege je ziekte.

Uitzonderingen

Er zijn echter wel twee uitzonderingen op de bovengenoemde regels:

• Onderbreking van het verlof: Als je langdurig ziek bent en niet in staat bent om voor je kind te zorgen, kan je werkgever besluiten om je ouderschapsverlof te onderbreken. Dit gebeurt in overleg met jou en de Arbo-dienst.
• Beëindiging van het verlof: Als je ernstig ziek bent en niet meer in staat bent om voor je kind te zorgen, kan je werkgever besluiten om je ouderschapsverlof te beëindigen. Ook dit gebeurt in overleg met jou en de Arbo-dienst.

Melding van ziekte

Als je ziek wordt tijdens je ouderschapsverlof, moet je dit zo snel mogelijk melden aan je werkgever. Je moet ook een doktersverklaring overleggen als dat nodig is.

Aanvullende informatie

• Je hebt geen recht op loondoorbetaling tijdens ziekte tijdens je ouderschapsverlof.
• Je kunt tijdens je ouderschapsverlof gebruikmaken van de Ziektewet om een uitkering te ontvangen.
• Je kunt ook aanvullende verzekeringen hebben die je een uitkering verstrekken bij ziekte tijdens je ouderschapsverlof. Controleer je verzekeringspolis voor meer informatie.

Als je vragen hebt over je rechten en plichten als je ziek bent tijdens je ouderschapsverlof, neem dan contact op met je werkgever of een jurist gespecialiseerd in arbeidsrecht.