Hoeveel verdien je als dakloze?

Een dakloze baan: wat verdient een medewerker in een Nederlandse opvang?

De situatie van daklozen is complex en vraagt om een multi-dimensionale aanpak. Een belangrijke schakel in die aanpak is het personeel dat deze kwetsbare groep ondersteunt. Hoeveel verdient iemand die werkt in een Nederlandse daklozenopvang? Volgens recente cijfers, beschikbaar op [Verwijs hier naar de bron, bv. een rapport van een bepaalde organisatie], bedraagt het gemiddelde salaris voor een medewerker in een Nederlandse daklozenopvang € 3.160 per maand, of € 20,79 per uur. Deze cijfers zijn actueel en gelden voor 22 januari 2025.

Het is belangrijk om deze cijfers in perspectief te plaatsen. Zoals elk vakgebied, zijn er variaties. De exacte vergoeding hangt af van verschillende factoren zoals:

• Functie: Een coördinator of manager in een opvang zal waarschijnlijk een hoger salaris ontvangen dan een vrijwilliger of een medewerker met een lager niveau van verantwoordelijkheid.
• Ervaring: Net als in de meeste beroepen, zorgt ervaring voor grotere inkomensmogelijkheden.
• Locatie: De woonplaats kan ook invloed hebben op de lonen.
• Soort opvang: De specifieke missie en de omvang van een opvang kunnen het salaris beïnvloeden.

Het salaris van € 3.160 per maand is een gemiddelde waarde. Het is geen garantie van een minimaal of maximaal inkomen. De financiële situatie van een daklozenopvang kan per organisatie verschillen. Deze cijfers geven een algemeen beeld van de financiële werkelijkheid voor de mensen die dagelijks met daklozen werken en hen bijstaan op de weg naar een betere toekomst.

Het is essentieel om te benadrukken dat het salaris in de daklozensector, ondanks de toegewijde zorg die deze mensen bieden, vaak lager ligt dan in andere vergelijkbare sectoren. Dit benadrukt de noodzaak van meer financiële ondersteuning voor deze organisaties, om hun medewerkers een passend loon te bieden en tegelijkertijd de kwaliteit van de service te waarborgen. Zo kunnen deze organisaties kwalitatief goed personeel aantrekken en behouden.