Wie komt er in aanmerking voor loonheffingskorting?

Wie komt in aanmerking voor loonheffingskortingen?

In Nederland zijn er verschillende loonheffingskortingen die de belastingdruk kunnen verlagen. De twee belangrijkste kortingen zijn de algemene heffingskorting en de arbeidskorting.

Algemene heffingskorting

De algemene heffingskorting is een belastingvermindering die voor iedereen geldt die in Nederland woont. De hoogte van deze korting is afhankelijk van onder andere je leeftijd en inkomen. Iedereen die in Nederland woont en inkomsten heeft, ontvangt deze korting. Je hoeft er geen aanvraag voor te doen.

Arbeidskorting

De arbeidskorting is een extra belastingvermindering die je ontvangt als je in Nederland werkt. De hoogte van deze korting is afhankelijk van je inkomen en gezinssituatie. Je ontvangt de arbeidskorting via je salaris. Je werkgever berekent de korting en verrekent deze met de loonbelasting en premies die je over je inkomen betaalt.

Voorwaarden arbeidskorting

Om in aanmerking te komen voor de arbeidskorting moet je aan de volgende voorwaarden voldoen:

• Je bent inwoner van Nederland.
• Je hebt een baan in Nederland.
• Je bent 21 jaar of ouder.
• Je verdient meer dan het minimumloon.
• Je bent niet gepensioneerd.

Hoogte arbeidskorting

De hoogte van de arbeidskorting is afhankelijk van:

• Je inkomen
• Je leeftijd
• Of je alleenstaand bent of een partner hebt
• Of je kinderen hebt

De Belastingdienst berekent de hoogte van je arbeidskorting op basis van je gegevens in de aangifte inkomstenbelasting.

Aanvragen arbeidskorting

Je hoeft de arbeidskorting niet aan te vragen. Je werkgever berekent de korting en verrekent deze automatisch met je loonbelasting en premies.