Wat verdient een marketeer per maand?

Wat verdient een marketeer nou eigenlijk per maand? Een vraag die ikzelf ook regelmatig stelde, en die – eerlijk gezegd – best lastig te beantwoorden is. Dat gemiddelde van €3586 bruto per maand dat je vaak tegenkomt (en ja, dat klinkt best aantrekkelijk!), is immers slechts een cijfer. Een gemiddelde verbergt een enorme spreiding. Mijn eigen zoektocht naar een antwoord heeft me geleerd dat er veel meer aan de hand is dan alleen dat ene getal.

Laten we eens kijken naar de factoren die die €3586 (en alles daaromheen) beïnvloeden. Ik heb er zelf een paar uitgezocht, en geloof me, het zijn er meer dan je denkt!

1. Ervaring: Een starter in de marketing kan rekenen op een salaris dat aanzienlijk lager ligt dan €3586. Denk aan een bruto maandsalaris tussen de €2000 en €2500, afhankelijk van de branche, de functie en de regio. Naarmate je meer ervaring opbouwt en je expertise vergroot, klimt je salaris natuurlijk. Vijf jaar ervaring kan je al gauw een forse sprong omhoog opleveren. Ik heb bijvoorbeeld een vriendin die na vijf jaar ervaring in de digitale marketing al boven de €4000 bruto per maand zit.

2. Branche: De marketingwereld is enorm divers. Een marketeer in de financiële sector verdient over het algemeen meer dan een marketeer in de non-profit sector. Dit komt door de complexiteit van de taken en de verantwoordelijkheden, maar ook door de hogere omzet die gemanaged wordt. Ik las ergens een onderzoek dat marketeers in de tech-industrie gemiddeld 15-20% meer verdienen dan in de traditionele retail.

3. Functie: Een junior marketeer zal een heel ander salaris hebben dan een senior marketing manager, een marketing director of een Chief Marketing Officer (CMO). De verantwoordelijkheden en het vereiste expertise niveau bepalen sterk het salarisniveau. Een CMO kan gemakkelijk een zescijferig jaarsalaris verdienen.

4. Regio: Ook de locatie maakt verschil. In de Randstad, met de hogere kosten van levensonderhoud, zijn de salarissen doorgaans hoger dan in andere delen van Nederland. Een marketingfunctie in Amsterdam zal waarschijnlijk beter betaald worden dan dezelfde functie in bijvoorbeeld Groningen.

5. Opleiding: Een relevante opleiding (zoals marketing, communicatie of bedrijfskunde) kan je salaris positief beïnvloeden. Een masteropleiding zal je kansen op een hogere positie en dus een hoger salaris vergroten. Maar ook hier zijn uitzonderingen. Pure ervaring en succesvolle projecten kunnen soms een gebrek aan een specifieke opleiding compenseren.

6. Bedrijfsgrootte: Grote multinationals hebben vaak hogere salarissen dan kleinere bedrijven of start-ups. Maar bij start-ups kan je wel een aantrekkelijke optie krijgen zoals aandelenopties, wat op lange termijn tot een hogere vergoeding kan leiden. Het is dus altijd een afweging.

Conclusie: De €3586 is dus maar een indicatie. De werkelijke verdiensten van een marketeer zijn afhankelijk van een ingewikkelde cocktail aan factoren. Het is lastig om een precieze voorspelling te doen, maar door bovenstaande factoren te overwegen, krijg je wel een beter beeld van wat je redelijkerwijs kunt verwachten. Het is dus goed om bij het vergelijken van salarissen te kijken naar de specifieke details van de functie, de organisatie en de ervaring die gevraagd wordt. Mijn zoektocht naar het antwoord op deze vraag gaat door, maar ik hoop dat deze punten jou al wat meer inzicht hebben gegeven!